通过企业微信或相关服务，帮助客户简化内部沟通，提高企业管理效率
不同于个人微信，企业微信需要经由严格的用户管理下使用的消息应用软件。同时，它可以在低成本且短时间内开始使用考勤管理、日报或各种申请管理、传阅、视频会议、收款等基本功能。若基本功能不能满足客户要求的话，还能通过第三方应用程序（免费或收费）实现需求。
关于企业微信解决方案
导入背景
对于中国国内最为普及的社交软件——微信作为公司内部交流工具的使用，有很多企业会对其企业合规性有所顾虑。因此，微信的开发商——腾讯在2016年面向各大企业法人提供了一款功能便捷，名为“企业微信”的社交软件，它不仅能与其他系统实现联动，又能作为公司内部交流工具，为企业管理提供便捷服务。
适用企业
持有下列需求・课题的企业为对象
- 希望灵活使用企业内部专用聊天工具
- 希望作为业务系统的手机端平台使用
- 希望在短时间内作为公司内部管理系统使用
- 希望企业与企业间通过微信支付（对公账户）使用
解决方案内容
概要
1.企业微信的申请开通、规则制定、运营支援
2.利用企业微信端自带的各类API，与其他系统（例如：人事系统）实施联动
特点
1.为客户提供从申请开通到制定运营规则的一系列企业微信支援服务。
2.利用企业微信端自带的各类API，提供功能追加及联动其他系统的支援服务，以满足客户的业务需求。
详细
1.企业微信的申请开通、规则制定、运营支援
企业微信除了聊天功能，还自带通讯录、电视会议、企业邮件、考勤、审批、信息发布、对公支付等可自选使用的便捷功能。iVision可提供从账号申请到初期设置、运营设计及规则制定等一站式的支援服务。
2.利用企业微信端自带的各类API，与其他系统（例如：人事系统）实施联动
企业微信自带品种丰富的API，可满足客户的需求，与其他系统实现联动
实际案例
【 针对公司内部的解决方案 】
【某日本食品品牌】公司内部的经验共享平台
- 在企业微信上搭建独立应用程序，实现类聊天交流功能。
- 促进企业内部交流的同时，作为内部经验分享的途径之一，累积信息并提供搜索功能。
【某日本电子机器制造商】手机端人事系统
- 通过微信与公司内部人事系统联动，实现手机端的考勤，休假申请，加班申请等等的各种功能。
- 提高了人事系统的便捷性以及考勤数据的精确度。
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